工傷保險死亡賠償包括哪些內容？工傷保險死亡賠付標準是什么？
本人工作的環(huán)境較為惡劣，隨時都可能有危險發(fā)生，公司也有繳納工傷保險，目前主要想了解一些工傷保險的主要內容和賠付的金額，希望回答詳細一些！謝謝！
2020-07-06
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元氣森林
2020-07-07
很多在工地上班的人們如果在工作中因為什么意外事故或者說職業(yè)病等特殊情況意外死亡的也是會發(fā)生的，一般，各公司都會給員工上工傷保險，如因工傷去世的可以申請工傷保險得到賠償。那么該保險死亡賠償包括了哪些呢?
一、死亡賠償包括哪些
根據(jù)工傷保險條例的內容，因工作而傷亡的賠償金額包括喪葬補助金額、一次性補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。
1.喪葬補助金
按照工傷保險條例，喪葬補助金應當是半年的統(tǒng)籌地區(qū)上半年年度職工平均工資。
2.一次性工亡補助金
根據(jù)工傷保險條例規(guī)定，一次性工亡補助資金標準為四年至五年的統(tǒng)籌地區(qū)上半年度員工月工資。各地法律規(guī)則應當根據(jù)當?shù)氐那樾卧谝陨戏葍却_定地方的一次性工亡補助金準則。
3. 供養(yǎng)家人撫恤金
工傷保險條例規(guī)定，供養(yǎng)家人撫恤金按照員工本人工資的相對的比例發(fā)給因工死亡員工生前提供的生活收入、沒有勞動能力的親屬。
二、工傷保險死亡賠付標準
如果您因工作意外去世，您的直系家屬應當按下面的規(guī)定從工傷保險基金領喪葬補助金、需供養(yǎng)的親人撫恤金和一次性工亡補助金：
1、喪葬的補助金為半年的統(tǒng)籌地區(qū)上半年月平均工資
2、需供養(yǎng)的親人撫恤金應當按您本人的工資一定比例發(fā)給由因工作死亡生前主要生活收入、沒有勞動能力的親人。標準為：配偶每個月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或孤兒每人每月在上面的標準的基礎上增加10%。根據(jù)各供養(yǎng)親屬的撫恤金總和不應該高于因工作死亡員工生前的工資。具體范圍由國家國務院勞動保障相應部門發(fā)布。
3、一次性工亡補助金的標準為四年至五年的統(tǒng)籌地區(qū)上半年職工月平均工資。
4、傷殘員工在帶薪停工期內因工傷導致死亡的，直系家屬應享受第一款規(guī)定待遇。
三、非法用工因工作死亡的賠償標準
按照賠償基數(shù)的十倍支付一次性賠償金額。
如果因工作傷害事故造成人身損害包括三種，一般傷害、傷殘及意外死亡。不同的等級結果下，對投保員工或家屬作出賠償也是不同的。至于工傷保險死亡賠償?shù)降装男衔囊呀浟信e出來，希望您認真閱讀，望對您有所幫助!