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新航道

1000-9999人

高提成獎(jiǎng)金多有分紅激勵(lì)機(jī)制好漲薪快

公司整體評(píng)分

4.7

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

一家很人性化的企業(yè)，在教育行業(yè)里也算是資歷較老的。

工作壓力較大，人際關(guān)系復(fù)雜。

公司還可以，應(yīng)屆生可以試試看，適合發(fā)展學(xué)習(xí)。

企業(yè)問答:

新航道的師資真的有說(shuō)的那么差嗎?

請(qǐng)問新航道助教轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)大不大，一般要多久呢？

新航道當(dāng)助教工資怎么樣？

卓越教育公司

100-499人

13薪及以上獎(jiǎng)金多有股票期權(quán) 激勵(lì)機(jī)制好漲薪快

公司整體評(píng)分

4

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

工作壓力較大。

適合剛畢業(yè)的新人，不適合有經(jīng)驗(yàn)的人。

公司氛圍好，但內(nèi)部結(jié)構(gòu)有待改進(jìn)。

企業(yè)問答:

卓越教育一對(duì)一老師水平怎么樣？

卓越教育的收費(fèi)怎么樣？

卓越教育一對(duì)一補(bǔ)習(xí)有誰(shuí)去過(guò)嗎，怎么樣?

精銳教育

500-999人

津貼補(bǔ)助多高提成年終獎(jiǎng)豐厚 13薪及以上激勵(lì)機(jī)制好

公司整體評(píng)分

4.3

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

有很大的上升空間，但是比較累。

不錯(cuò)的輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)，但教師學(xué)歷背景整體一般。

企業(yè)問答:

VIPKID

10000人以上

高提成 13薪及以上有加班費(fèi) 獎(jiǎng)金多激勵(lì)機(jī)制好

公司整體評(píng)分

4.3

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

公司挺好的，互聯(lián)網(wǎng)公司，扁平化管理。

適合有干勁的年輕人。

行業(yè)龍頭，發(fā)展的前景很良好，適合來(lái)挑戰(zhàn)。

企業(yè)問答:

vipkid和噠噠英語(yǔ)有什么區(qū)別？

VIPkid在線學(xué)習(xí)對(duì)電腦系統(tǒng)有要求嗎？

Vipkid怎么樣？?jī)r(jià)格是不是很貴

中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行

1000-9999人

津貼補(bǔ)助多有股票期權(quán) 有分紅激勵(lì)機(jī)制好漲薪快

公司整體評(píng)分

4

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

待遇中上，壓力較大，前景不明朗

公司考勤狀況如何？

工作內(nèi)容較固定機(jī)械，適合不喜歡太多變化的人。

企業(yè)問答:

中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行消息服務(wù)是什么？

中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行個(gè)人網(wǎng)上銀行怎么注冊(cè)？

中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行可以網(wǎng)上在線咨詢嗎？

中國(guó)建設(shè)銀行

1000-9999人

津貼補(bǔ)助多 13薪及以上有分紅激勵(lì)機(jī)制好漲薪快

公司整體評(píng)分

4

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

福利制度完善，手機(jī)銀行等業(yè)務(wù)發(fā)展很快。

同業(yè)中還算可以，長(zhǎng)期發(fā)展有一定瓶頸

各項(xiàng)福利比較完善，比較人性化

企業(yè)問答:

誰(shuí)能說(shuō)說(shuō)中國(guó)建設(shè)銀行的優(yōu)缺點(diǎn)？

中國(guó)建設(shè)銀行手機(jī)APP怎么用?

建設(shè)銀行卡號(hào)開頭是什么？

中國(guó)銀行

1000-9999人

高提成 13薪及以上有加班費(fèi) 有股票期權(quán) 漲薪快

公司整體評(píng)分

4

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

公司福利不錯(cuò)

銀行工作指標(biāo)壓力較大。

國(guó)際化程度高，平臺(tái)較好。

企業(yè)問答:

中國(guó)銀行考勤制度怎么樣？

中國(guó)銀行的官網(wǎng)地址是？

中國(guó)銀行與其他銀行是什么關(guān)系？

招商銀行

1000-9999人

高提成年終獎(jiǎng)豐厚 13薪及以上有分紅激勵(lì)機(jī)制好

公司整體評(píng)分

4.3

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

還可以，了解銀行基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì)。

金融科技加持，未來(lái)前景不錯(cuò)

在招行需要綜合能力突出，尤其是表達(dá)溝通能力。

企業(yè)問答:

招商銀行賬戶中的港幣怎么兌換成人民幣？

招商銀行好嗎？

招商銀行屬于什么性質(zhì)的銀行？

華爾街英語(yǔ)

1000-9999人

津貼補(bǔ)助多 13薪及以上有加班費(fèi) 有分紅激勵(lì)機(jī)制好

公司整體評(píng)分

4.3

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

壓力雖然大，但是收入屬于同行中高的。

非常鍛煉人的一家公司，令人更職業(yè)化。

領(lǐng)導(dǎo)同事間關(guān)系融洽，福利待遇很OK，工作強(qiáng)度高。

企業(yè)問答:

華爾街英語(yǔ)為什么那么貴？

華爾街英語(yǔ)的教學(xué)特色是什么？

中教老師有年終獎(jiǎng)嗎？

新東方優(yōu)能

1000-9999人

津貼補(bǔ)助多高提成年終獎(jiǎng)豐厚有股票期權(quán) 漲薪快

公司整體評(píng)分

4.7

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

輕松的工作氛圍，同事之間關(guān)系都很好。

適合應(yīng)屆生積累經(jīng)驗(yàn)，福利待遇不太好。

領(lǐng)導(dǎo)很好，公司發(fā)展不錯(cuò)，在成都的教育行業(yè)市場(chǎng)占比很大。

企業(yè)問答:

面試一共幾輪？待遇假期怎么樣？

初中高中的老師對(duì)學(xué)歷的要求是什么？

新東方優(yōu)能教育怎么樣呀？

韋博國(guó)際英語(yǔ)

10000人以上

津貼補(bǔ)助多年終獎(jiǎng)豐厚 13薪及以上有分紅激勵(lì)機(jī)制好

公司整體評(píng)分

3.7

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

應(yīng)屆生去鍛煉一下還是不錯(cuò)的。

工作安排很緊湊，每天都很忙。

公司還可以，交通和基礎(chǔ)設(shè)施比較好。

企業(yè)問答:

韋博國(guó)際英語(yǔ)多少錢？一級(jí)別要學(xué)多久？

韋博國(guó)際英語(yǔ)到底有沒有必要去學(xué)？

韋博國(guó)際英語(yǔ)學(xué)出來(lái)后有什么證書？有什么用？

iTutorGroup

1000-9999人

津貼補(bǔ)助多高提成年終獎(jiǎng)豐厚有加班費(fèi) 有股票期權(quán)

公司整體評(píng)分

4.7

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

偶爾加班，工作節(jié)奏還不錯(cuò)。

公司氛圍好，很適合長(zhǎng)期發(fā)展。

工資不錯(cuò)，壓力與工資成正比。

企業(yè)問答:

請(qǐng)問真的試用期開除率很高嗎？

我想問下入職流程，方便說(shuō)下？

iTutorGroup怎么樣？是大人還是小孩子學(xué)英語(yǔ)呢？

人人貸商務(wù)顧問

100-499人

高提成年終獎(jiǎng)豐厚 13薪及以上有股票期權(quán) 漲薪快

公司整體評(píng)分

4.3

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

在這里工作壓力怎么樣？

團(tuán)隊(duì)很和諧，領(lǐng)導(dǎo)也很好

整體氣氛比較積極的企業(yè)

企業(yè)問答:

人人貸平臺(tái)對(duì)借款人有什么條件限制么？

人人貸是合法的嗎？

人人貸是不是挺火的？感覺身邊好多人都在用。

泰康資產(chǎn)

20-99人

津貼補(bǔ)助多高提成有加班費(fèi) 激勵(lì)機(jī)制好漲薪快

公司整體評(píng)分

4.3

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

泰康的文化是“尊重專業(yè)”，所以公司結(jié)構(gòu)相對(duì)扁平化。

壓力比較大

國(guó)內(nèi)保險(xiǎn)資管的前沿，非常注重專業(yè)，與國(guó)際接軌但又接地氣。

企業(yè)問答:

公司考勤制度怎么樣？

請(qǐng)問投資支持崗有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)正嗎？

泰康資產(chǎn)管理和泰康保險(xiǎn)是什么關(guān)系？

浙江保融科技有限公司

500-999人

津貼補(bǔ)助多 13薪及以上有加班費(fèi) 有股票期權(quán) 有分紅

公司整體評(píng)分

4.3

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

使用技術(shù)簡(jiǎn)單，在技術(shù)方面的成長(zhǎng)幫助度不高。

公司還行吧，個(gè)人感覺工作內(nèi)容不是很有趣。

環(huán)境挺好，公司氛圍總體不錯(cuò)

企業(yè)問答:

工作出差次數(shù)多不多？

保融科技的核心定位是什么？

浙江保融科技有限公司怎么樣？

寶付支付

100-499人

津貼補(bǔ)助多年終獎(jiǎng)豐厚有加班費(fèi) 有分紅激勵(lì)機(jī)制好

公司整體評(píng)分

3.3

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

待遇一般，老員工待遇升值率低

工作氛圍輕松，內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激烈。

整體工作感受不錯(cuò)。

企業(yè)問答:

寶付支付平臺(tái)安全嗎？

寶付支付是什么？怎么使用？

你覺得寶付支付在行業(yè)中處于什么地位？相比同類公司優(yōu)勢(shì)在哪？

中宏人壽保險(xiǎn)

500-999人

津貼補(bǔ)助多高提成 13薪及以上激勵(lì)機(jī)制好漲薪快

公司整體評(píng)分

4.7

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

公司待遇好，福利也不錯(cuò)。

公司不錯(cuò)，氛圍好，交通便利，適合有經(jīng)驗(yàn)的人。

比較好的公司，晉升空間大，人人平等。

企業(yè)問答:

我剛接到上海中宏人壽保險(xiǎn)公司的面試通知，說(shuō)是加拿大的一家公司，是不是騙子公司？

有朋友在中宏買過(guò)保險(xiǎn)嗎？中宏人壽保險(xiǎn)公司可靠嗎？

中宏人壽保險(xiǎn)公司到底怎么樣啊？

生命人壽保險(xiǎn)

10000人以上

津貼補(bǔ)助多 13薪及以上有加班費(fèi) 激勵(lì)機(jī)制好漲薪快

公司整體評(píng)分

3.7

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

一個(gè)壓力較大的公司，待遇中等，福利水平還可以。

工資有點(diǎn)低，做的好就能升薪水；比較適合新人。

一個(gè)有潛力有實(shí)力的公司。

企業(yè)問答:

生命人壽保險(xiǎn)和富德生命人壽是什么關(guān)系？

生命人壽保險(xiǎn)行政助理面試會(huì)問什么問題，怎么回答?

生命人壽保險(xiǎn)可靠嗎？

友邦保險(xiǎn)有限公司深圳分公司

10000人以上

津貼補(bǔ)助多年終獎(jiǎng)豐厚 13薪及以上有股票期權(quán) 激勵(lì)機(jī)制好

公司整體評(píng)分

4.7

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

如果能接受快節(jié)奏，常加班，友邦是個(gè)不錯(cuò)的選擇。

典型的外資企業(yè)文化，適合新人。

公司企業(yè)文化包容開放，很人性化。

企業(yè)問答:

友邦保險(xiǎn)在中國(guó)有幾個(gè)分公司？

銷售經(jīng)理和銷售總監(jiān)主要干什么？

美國(guó)友邦保險(xiǎn)深圳分公司正規(guī)不？

北大方正人壽保險(xiǎn)公司

1000-9999人

津貼補(bǔ)助多年終獎(jiǎng)豐厚獎(jiǎng)金多有分紅漲薪快

公司整體評(píng)分

4

3條真實(shí)評(píng)價(jià)

企業(yè)點(diǎn)評(píng):

公司的晉升和薪酬體系很透明，制度完善。

壓力大，能鍛煉人；可是分公司領(lǐng)導(dǎo)能力不是太好，內(nèi)部矛盾大。

公司還是不錯(cuò)的，可是電銷真的不容易。

企業(yè)問答:

北大方正人壽保險(xiǎn)公司是中國(guó)境內(nèi)合法經(jīng)營(yíng)的保險(xiǎn)公司嗎？

北大方正人壽保險(xiǎn)有限公司怎么樣？

分處經(jīng)理工作內(nèi)容和待遇？

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